育嬰師報(bào)名機(jī)構(gòu)

使用微信掃描二維碼分享朋友圈，成交更快更簡單！

與月嫂的溝通技巧

1.月嫂不肯做家務(wù)

月嫂主要是為產(chǎn)婦和嬰兒服務(wù)。但是有些雇主認(rèn)為月嫂就是保姆，理應(yīng)承擔(dān)家務(wù)活。但是這樣會(huì)分散月嫂的精力，不利于其照顧產(chǎn)婦和孩子。有些月嫂不愿意清洗產(chǎn)婦的貼身衣物是害怕沾上細(xì)jun，危害母嬰的健康。因此，雇傭保姆的時(shí)候要簽訂合同，明確具體職責(zé)。這樣月嫂不會(huì)覺得雇主要求很過分，雇主也不會(huì)認(rèn)為月嫂不夠勤快。

2.月嫂晚上睡得死，基本不管寶寶

有些主人家會(huì)要求月嫂夜間照顧孩子，但是月嫂也需要時(shí)間休息。如果雇主希望月嫂夜間可以照顧到孩子，那么在下午五點(diǎn)到十一點(diǎn)要接替月嫂的工作，讓其有時(shí)間養(yǎng)精蓄銳，照顧孩子。

3.月嫂留指甲戴耳環(huán)，擔(dān)心刮傷寶寶

如果有合理要求應(yīng)及時(shí)當(dāng)面提出。例如要求其講究個(gè)人衛(wèi)生，勤剪指甲，不佩戴首飾等。若是月嫂不愿意配合，那么可以尋求月嫂公司的幫助

4.月嫂不愛笑，家中死氣沉沉

有些主人家對(duì)月嫂的工作很滿意，但是不滿意月嫂的性格。這說明很多人開始重視月嫂的性格對(duì)產(chǎn)婦情緒緩解的重要性，可以通過交流讓月嫂變得開朗一些。真正好的月嫂，不但有技術(shù)，人品好，而且有愛心。月嫂一定要有工作熱情，這一點(diǎn)面試的時(shí)候就要考慮到。

歡迎咨詢張老師了解火鳳凰母嬰護(hù)理護(hù)理培訓(xùn)

 火鳳凰育嬰培訓(xùn)工程是由知名策劃師王營志，金迪先生策劃，由張建勤、張桂勤女士李森先生先期投資近百萬元出品的一項(xiàng)愛心惠民工程。是為了提升“月嫂”育嬰師的服務(wù)品質(zhì)和解決家政行業(yè)高端育嬰師緊缺的難題，由河南愛子緣家政服務(wù)有限公司、中國戰(zhàn)略管理人才研究院、利德博德人才成長商學(xué)院、鄭州市勞動(dòng)保障就業(yè)指導(dǎo)中心組成的培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì)，聘請(qǐng)高端專家講師團(tuán)隊(duì)伍及《火鳳凰--魅力月嫂智慧育嬰》一書專業(yè)寫作團(tuán)隊(duì)，共同打造的《魅力月嫂、智慧育嬰》高端月嫂育嬰師培訓(xùn)工程，“火鳳凰”工程得到了河南及鄭州家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)以及有關(guān)部門的鼎力支持?！盎瘌P凰”工程旨在通過封閉式的強(qiáng)化培訓(xùn)，是月嫂們通過鳳凰涅槃，浴火重生式的培訓(xùn)磨練，理論學(xué)習(xí)，育嬰實(shí)操等課題培訓(xùn)，打造出一批高端育嬰師隊(duì)伍以及家政服務(wù)管理人才，為千百萬急需月嫂、育嬰師的母嬰家庭提供高端的家政服務(wù)。

《火鳳凰》母嬰護(hù)理培訓(xùn)畢業(yè)的學(xué)員優(yōu)勢(shì)

      通過培訓(xùn)后學(xué)員的入戶“客單價(jià)”在萬元以上。按照項(xiàng)目規(guī)劃，學(xué)員學(xué)習(xí)結(jié)束后自動(dòng)升級(jí)為行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員和“火鳳凰”項(xiàng)目工程會(huì)員，可優(yōu)先推薦上戶，享受“火鳳凰”工程年度先進(jìn)會(huì)員赴港臺(tái)參觀學(xué)習(xí)、旅行考察的權(quán)利。

       火鳳凰工程同學(xué)員簽訂合同，以免后顧之憂。

機(jī)會(huì)難得，報(bào)名從速。早學(xué)早受益?；瘌P凰工程期望你的加盟，月嫂培訓(xùn)黃埔軍校將為你提供一個(gè)人生轉(zhuǎn)折點(diǎn)的絕好機(jī)會(huì)！