火鳳凰高端育嬰師培訓(xùn)

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人們眼中的月嫂

月嫂是母嬰護(hù)理師的俗稱，主要是專業(yè)護(hù)理產(chǎn)婦與新生兒，服務(wù)的內(nèi)容以月子護(hù)理為主，新生兒的護(hù)理占80%，產(chǎn)婦的護(hù)理占20%。月嫂屬于高級(jí)家政人員，不同于一般的家政護(hù)理員。通常情況下，月嫂工作集保姆、護(hù)士、廚師、保育員、保潔員的工作性質(zhì)于一身。通常月嫂服務(wù)時(shí)間是24小時(shí)（實(shí)際有效工作時(shí)間為18小時(shí)），且大多月嫂是在客戶家里提供服務(wù)。

　　通常情況下，“月嫂”的工作集保姆、護(hù)士、廚師、月子護(hù)理師、育嬰師、早教師的工作性質(zhì)于一身，在京津等地的一般“月嫂”的月薪在6000-15000之間。深圳、上海、香港等的金牌月嫂收入上萬(wàn)非常正常，涉外更加豐厚。

　　2012年，北京市家政服務(wù)協(xié)會(huì)發(fā)布了《母嬰護(hù)理師崗位規(guī)范》及月嫂工資參考價(jià)位，初級(jí)月嫂價(jià)位每月不低于3957元，高級(jí)月嫂價(jià)位已近每月1 萬(wàn)元。2014年，北京的月嫂價(jià)格平均已經(jīng)超過(guò)萬(wàn)了。

　　該規(guī)范將母嬰護(hù)理師崗位分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三個(gè)等級(jí)，級(jí)別越高，要求月嫂掌握的技能越高。如同樣是煲湯，初級(jí)母嬰護(hù)理師，要掌握5種以上營(yíng)養(yǎng)湯的制作方法;中級(jí)要求掌握7種以上;到了高級(jí)階段，就要求會(huì)10種以上營(yíng)養(yǎng)湯的制作。此外，中級(jí)母嬰護(hù)理師還要懂得幫產(chǎn)婦做形體恢復(fù)操，進(jìn)行產(chǎn)后褥汗護(hù)理等。高級(jí)母嬰護(hù)理師還要求做好產(chǎn)婦的心理疏導(dǎo)工作，調(diào)節(jié)好產(chǎn)婦的情緒，會(huì)催乳，月子餐等。

而火鳳凰母嬰護(hù)理培訓(xùn)，同樣可以讓你擁有月薪輕松過(guò)萬(wàn)的技能。

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產(chǎn)后惡露不盡怎么辦

惡露不盡，醫(yī)學(xué)上是指產(chǎn)后6周惡露未凈或伴有不規(guī)律子宮出血。產(chǎn)后惡露不盡，很多時(shí)候是產(chǎn)婦月子沒(méi)坐好。產(chǎn)后惡露不盡怎么辦？建議產(chǎn)婦在坐月子期間一般要多休息，同時(shí)謹(jǐn)記以下幾點(diǎn)：

1、分娩前積極醫(yī)治各種妊娠病，如妊娠高血壓綜合征、貧血、蔭道炎等。

2、對(duì)胎膜早破、產(chǎn)程長(zhǎng)者，給予抗菌素預(yù)防感染。

3、堅(jiān)持哺乳，有利于子宮收縮和惡露的排出。

4、分娩后每日觀察惡露的顏色、量和氣味，正常的惡露，應(yīng)無(wú)臭味但帶有血腥味，如果發(fā)現(xiàn)有臭味，則可能是子宮內(nèi)有胎物殘留，應(yīng)立即醫(yī)治。

5、定期測(cè)量子宮收縮度，如果發(fā)現(xiàn)收縮差，應(yīng)該找醫(yī)生開(kāi)服宮縮劑。

6、保持蔭道清潔。因有惡露排出，婦女應(yīng)勤換衛(wèi)生棉，保持清爽，暫時(shí)禁止行房，避免受感染。

8、產(chǎn)后惡露不絕，若懷疑有胎pan殘留，應(yīng)及時(shí)去醫(yī)院就診，并在醫(yī)生指導(dǎo)下醫(yī)治。

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月嫂

月嫂是什么？月嫂是專門(mén)護(hù)理產(chǎn)婦與新生兒的一種新興職業(yè)，必須持有身份zheng、健康證、工作證等證件，同時(shí)經(jīng)過(guò)正規(guī)專業(yè)的崗前培訓(xùn)，掌握母嬰護(hù)理的相關(guān)知識(shí)后才可正式上崗。通常情況下，月嫂的工作集保姆、護(hù)士、廚師、早教師的工作性質(zhì)于一身，在工作中要以辛勤的勞動(dòng)以及專業(yè)的技能帶給母親和嬰兒早期最科學(xué)的幫助。

一般來(lái)說(shuō)，月嫂需24小時(shí)待在客戶家中，精神狀態(tài)高度集中，工作壓力比較大。因此，月嫂照顧一名新生兒滿月后，往往會(huì)休息一周時(shí)間，才會(huì)開(kāi)始下一個(gè)客戶的服務(wù)工作。2015年，quan面“兩孩”政策放開(kāi)，不少家庭開(kāi)始計(jì)劃添丁、提前備孕，這也給家政月嫂帶來(lái)了新的市場(chǎng)。

高級(jí)月嫂是指高素質(zhì)高學(xué)歷的月嫂，其工作方向不僅僅是月子的di一個(gè)月，而且在月嫂工作的基礎(chǔ)上，對(duì)0-3歲的嬰幼兒進(jìn)行系統(tǒng)專業(yè)的早期教育及科學(xué)喂養(yǎng)，使其可以健康成長(zhǎng)。此項(xiàng)工作大大提升了月嫂的服務(wù)層面，讓其最終成為新興服務(wù)行業(yè)的高級(jí)藍(lán)領(lǐng)。

“火鳳凰”工程是為了提升家庭服務(wù)業(yè)（月嫂）育嬰護(hù)理綜合服務(wù)品質(zhì)和解決家政行業(yè)（月嫂）育嬰護(hù)理品質(zhì)需要提升的難題，應(yīng)運(yùn)而生的一項(xiàng)工程；該工程是由河南省家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)、鄭州市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)大力支持；由中國(guó)戰(zhàn)略管理人才研究所、利德.博德人才成長(zhǎng)學(xué)院、河南愛(ài)子緣家政服務(wù)有限公司聯(lián)合打造，旨在打造一批一專多能、復(fù)合型的高端（月嫂）育嬰護(hù)理隊(duì)伍以及quan方位的家政服務(wù)管理人才。

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