ISO9001質(zhì)量管理體系認證
ISO9000是由國際標準化組織(ISO)發(fā)布的國際標準已被世界各國廣泛采用和認同,由第三方獨立且公正機構(gòu)對企業(yè)實施質(zhì)量體系認證,可以有效避免不同組織對企業(yè)能力的重復(fù)評定,減輕了企業(yè)的負擔(dān),有助于樹立國內(nèi)企業(yè)“按規(guī)則辦事,尤其是按國際規(guī)則辦事”。
認證作用:
1、獲得ISO9001質(zhì)量認證,您的企業(yè)有能力按期交付客戶所要求的產(chǎn)品和服務(wù),增強客戶與您合作的信心。而且,獲得ISO9001質(zhì)量認證,是您的企業(yè)比競爭對手更有優(yōu)勢。
2、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)品可靠性,降低企業(yè)的營運成本。
3、員工對客戶的需要和要求能給予更大程度的滿足。
4、使企業(yè)管理規(guī)范化、程序化、標準化,不斷提高企業(yè)管理水平。
5、明確各部門職責(zé),提高員工的質(zhì)量意識。
6、鞏固與擴大公司的市場份額,銷售部門獲得更大的自信。
7、獲得認證即證明您的企業(yè)已經(jīng)引入一個開放式的質(zhì)量管理模式,使得所有的過程和活動自始至終得到有效管理,通過內(nèi)部審核和持續(xù)改進,使工作效率得以大幅度提高,浪費得到控制。
8、增強顧客滿意度,提高企業(yè)的美譽度,為公司獲取更大利潤。
ISO14001環(huán)境管理體系認證
認證作用:
1. 節(jié)能降耗,降低成本。從產(chǎn)品設(shè)計一直到售后服務(wù),都考慮減少污染,有效的利用原材料和回收利用廢舊物,較少或避免污染物超標排放費的繳納和行政性罰款
2. 提高企業(yè)的管理水平,完善組織的管理體系
3. 塑造良好的企業(yè)形象,通過ISO14001環(huán)境管理體系認證,樹立良好的環(huán)境行為公眾形象,滿足顧客對環(huán)保的要求,提高企業(yè)形象,降低環(huán)境風(fēng)險
4. 在國際貿(mào)易中沖破綠色壁壘市場壓力。獲得ISO14001證書,就取得了一張國際貿(mào)易的“綠色通行證”,創(chuàng)造長遠發(fā)展的條件
5. 有利于企業(yè)良性和長期發(fā)展。通過ISO14001認證的企業(yè),在環(huán)保貸款、環(huán)保產(chǎn)品認證、評選先進單位或一流企業(yè)等方面給予優(yōu)惠鼓勵政策,有效促進企業(yè)環(huán)境與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展
OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系
認證作用:
1.有助于處理好政府、企業(yè)、員工在職業(yè)安全健康問題上的關(guān)系,有效避免他們之間在安全方面的矛盾。
2 有助于推動職業(yè)安全健康法規(guī)和制度的貫徹執(zhí)行,保護員工安全健康與持續(xù)改進,有效地降低人員可能遭受的風(fēng)險。
3 組織實施職業(yè)安全健康體系的益處
當(dāng)前大家公認的現(xiàn)代企業(yè)標準有6條:決策、財務(wù)、安全、環(huán)保、信息、管理手段。實施職業(yè)安全健康管理體系是現(xiàn)代企業(yè)的一個重要標志。其好處主要表現(xiàn)以下方面:
(1)有利于全面提高企業(yè)的總體管理水平,樹立企業(yè)形象,在國內(nèi)外提高競爭力,也有利于消除技術(shù)壁壘。
(2)將企業(yè)的職業(yè)安全健康管理工作由被動變?yōu)橹鲃?,變事后處理為事前預(yù)防。
(3)有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)安全責(zé)任的落實。為了有效防范特大安全事故的發(fā)生,嚴肅追究特大安全事故的行政責(zé)任,從法規(guī)的角度對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任予以明確。
(4)通過職業(yè)安全健康管理體系的建立、實施和保持,可以有效的減少事故、傷亡、職業(yè)病和財產(chǎn)損失,提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益。
(5)有助于建設(shè)“以人為本”的企業(yè)文化。
(6)有利于進一步提高職工自我保護意識。
(7)通過認證機構(gòu)的審核能能為企業(yè)的職業(yè)安全健康管理體系帶來增殖的服務(wù),有利于企業(yè)持續(xù)改進職業(yè)安全健康績效。
(8)通過認證,有助于其樹立良好的社會形象、提高信譽和知名度,增強競爭力。
(9)通過貫標產(chǎn)生直接的、間接的經(jīng)濟和社會效益。
(10)促進企業(yè)積極主動的貫徹執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī),并滿足其要求。
(11)從企業(yè)人力資源發(fā)展的角度,更體現(xiàn)對員工健康的關(guān)注,更體現(xiàn)人本管理的思想,增加企業(yè)吸引力和凝聚力。