一個好的企業(yè)，一定會讓自己
公司的員工，進行不定期的拓展訓練。因為拓展訓練的大量項目，都能有效的提高員工的個人意識和品質(zhì)，而且這種考驗的對象并不僅僅和個人有關，它還有大量的考驗一個團隊的創(chuàng)新能力項目。
拓展訓練的收益
一、 參訓個人的收益：
認識自身潛能，增強自信心，改進自身形象；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；調(diào)適身心狀態(tài)，不浮躁，不頹廢，更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)；認識群體的作用，增進對集體的參與意識和責任心，啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性，提高解決問題的能力；改善人際關系，學習欣賞別人，學會關心他人。
二、 參訓團隊地收益：
進一步明確和認同組織目標，增強組織地凝聚力；樹立相互配合，互相支持地團隊精神和整體意識；改善人際關系，形成積極向上地組織氛圍；促進組織內(nèi)部地溝通與信息交流；挖掘員工的內(nèi)在能量，使之聚合并在工作中全部釋放出來，形成從容有序地團隊運作風格。
拓展訓練的特點
一種意義：外展訓練并非體育加娛樂，而是對正統(tǒng)教育的一次全面提煉和綜合補充，打破常規(guī)，產(chǎn)生新的意義。在任何情況下都能使有限的知識和技能釋放出最大的能量。如何開發(fā)出那些一直潛在于自己身上，而自己卻從未真正了解的力量，怎樣才能弄清自己與他人的溝通和信任到底深入到什么程度等，這就是外展訓練的神奇和意義！
何為拓展訓練：拓展訓練是一種戶外的體驗式培訓，是一種有別于傳統(tǒng)培訓的一種寓教于樂的訓練方式。利用戶外特殊的場地和崇山峻嶺等自然環(huán)境，通過設置一系列的活動，讓所有的隊員參與進來完成項目，在參與項目的過程中每個人會碰到許多挑戰(zhàn)與困難，而拓展訓練可以磨練學員的心理素質(zhì)，鍛煉體能。使學員能夠確立信心,發(fā)掘自我潛能,培養(yǎng)團隊合作精神,鞏固客戶關系。
我們是誰？作為無錫最早從事體驗式拓展培訓，企業(yè)內(nèi)訓的機構之一，2003年投入培訓行業(yè),多年來的全情投入和資源整合，心保力公司已為無數(shù)事企業(yè)單位、國家機關、高等學府、社團組織等提供了高品質(zhì)的培訓、管理咨詢、個人學習提升等服務,累計學員人數(shù)超過10萬人次，上至總裁，下至員工，從團隊到個體無數(shù)的感動和震撼……
心保力的主打產(chǎn)品：
（1）專業(yè)拓展培訓：以“真實體驗和互動”的訓練模式為主體，推動思維拓展及心智模式的改善，幫助和推動學員開啟心智、認同目標、挑戰(zhàn)自我、管理情緒、提升溝通、激發(fā)潛力、主動承擔、信守承諾，促進各類知識的吸收和實踐，并以此來幫助或達成組織增效、個人成長!
（2）企業(yè)內(nèi)訓課程：內(nèi)訓最大的特點是以時效性、針對性為核心，根據(jù)企業(yè)的培訓需求；來為企業(yè)量身定做企業(yè)內(nèi)部所需的培訓課程。內(nèi)訓不僅能為企業(yè)帶來系統(tǒng)的現(xiàn)代管理知識與技能，還能為企業(yè)創(chuàng)造出更為突出的附加價值。
（3）企業(yè)年會：企業(yè)年會是一個展現(xiàn)經(jīng)營成果，總結管理經(jīng)驗的很好的機會?？梢酝ㄟ^年會表彰先進員工，部署新的任務，宣傳企業(yè)文化，加強溝通認同，增進團隊協(xié)作，激勵團隊士氣，還可以讓員工清晰的認識到在企業(yè)中的自我價值及人生的意義。從而使員工對公司產(chǎn)生感恩之情。故而我公司推出了四大年會主題（感恩年會、演繹年會、歡慶年會）
（4）休閑團康旅游：國內(nèi)旅游，水果采摘，太湖龍舟，真人CS，太湖游船，太湖竹筏，攀巖，燒烤，農(nóng)家飯，農(nóng)莊休閑。
我們的服務標準：我們致力用高貼心、高效能、高投入、高品質(zhì)的四高服務來為客戶提供最豐富、具有意義的產(chǎn)品。
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