財務顧問年收費

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　   毋庸多言，規(guī)避關(guān)聯(lián)交易涉稅風險的最佳途徑無疑為盡量減少關(guān)聯(lián)方交易行為，但現(xiàn)實情況在于出于種種需要關(guān)聯(lián)方轉(zhuǎn)讓定價在所難免，而隨著稅收法律法規(guī)對關(guān)聯(lián)方認定條件的逐漸明確，在規(guī)避被認定為關(guān)聯(lián)交易方面，可謂困難重重，因此，我們只可另辟他徑。

     充分利用共同成本分攤規(guī)定合理分攤關(guān)聯(lián)方成本

　　尤其對于集團化管理的集團公司而言，關(guān)聯(lián)公司辦公地點、甚至車間均在一處，成本費用根本無法直接分開的情況實屬多見，而在進行各自成本核算之時，并無統(tǒng)一、合理的分攤標準，具有甚為明顯的主觀隨意性，由此導致相關(guān)公司的收入、成本嚴重不相配比，可卻無合理的解決途徑，若稅務機關(guān)關(guān)注此事，其涉稅風險可想而知。而眼下新稅法提出共同成本分攤概念，我認為無疑可為解決該問題的有效途徑之一。

　　不難理解，成本分攤從稅收角度而言可謂一項對企業(yè)相當優(yōu)惠的制度，舉例來說，當某一企業(yè)向其關(guān)聯(lián)方支付成本分攤費用時將被視為承擔其應分攤的費用而非向他方支付特許權(quán)使用費或服務費，因此，既然不再被認定為支付特許權(quán)使用費，關(guān)聯(lián)方企業(yè)便無需就此項費用開具***并計提營業(yè)稅金及附加及作為收入計算企業(yè)所得稅。

　　而且，共同成本分攤的籌劃點還可利用于集團公司的管理費分攤。根據(jù)實施條例第49條規(guī)定，企業(yè)之間支付的管理費、企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付的租金和特許權(quán)使用費，以及非銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付的利息，不得扣除，而原稅法規(guī)定，納稅人按規(guī)定支付給總機構(gòu)的與本企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營有關(guān)的管理費，須提供總機構(gòu)出具的管理費匯集范圍、定額、分配依據(jù)和方法等證明文件，經(jīng)主管稅務機關(guān)審核后，準予扣除。

       財務顧問公司是為企業(yè)在財務運營過程中提供顧問服務的咨詢性公司，主要涉及賬務處理、報表編制、公司設(shè)立及年檢、稅務籌劃、融資、財務管理、上市、成本控制、投資管理、相關(guān)培訓等業(yè)務的相關(guān)咨詢。

       賬務處理、報表編制咨詢是對會計賬務處理的程序、報表編制及其具體操作的咨詢，由于企業(yè)存在多種類型、分多種行業(yè)，特別是處于發(fā)展初期的企業(yè)、專業(yè)會計缺乏的情況，此類咨詢較多。賬務處理、報表編制咨詢是根據(jù)企業(yè)的需求進行的實際經(jīng)驗指導，例如根據(jù)中國國情，企業(yè)需要三套賬表，分別面向企業(yè)自身、稅務部門、金融機構(gòu)，對財務顧問公司實際經(jīng)驗提出了嚴格要求，前提條件是擁有專業(yè)的、實際經(jīng)驗豐富技術(shù)人才支撐。

　　一、稅收管理的目標

　　企業(yè)的納稅管理就是企業(yè)對本單位稅收工作實施有效管控的一系列方式方法，其根本目標：一是通過節(jié)稅打到利潤最大化;而是節(jié)稅的同時控制企業(yè)納稅風險。

　　二、配備稅務顧問的原因

　　1.企業(yè)領(lǐng)導對稅務籌劃顧問的認知不夠

　　2.企業(yè)稅務管理崗位人員業(yè)務水平有待提高

　　三、配備稅務顧問的作用

　　企業(yè)控制成本只關(guān)注生產(chǎn)及管理環(huán)節(jié)，二隊稅收成本很少研究，不研究稅收政策或者對稅收無知，稅收成本將遠大于經(jīng)營成本，稅務籌劃顧問的作用就是在企業(yè)和生產(chǎn)管理與稅收管理之間搭建一座橋梁，來降低企業(yè)稅收風險，使企業(yè)效益實現(xiàn)最大化。

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