川銘軟件教育2010年高端技術(shù)就業(yè)培訓,創(chuàng)新課程設(shè)計,實戰(zhàn)開發(fā)企業(yè)級高端項目,成就軟件金領(lǐng)夢想!成都川銘軟件教育是享有盛名的高端IT品牌培訓機構(gòu),在軟件開發(fā)、軟件測試等就業(yè)培訓方面有很強的實力,主要包括:java培訓就業(yè)班,成都.net培訓就業(yè)班,成都高級軟件測試工程師就業(yè)班,成都PHP工程師就業(yè)班,成都高級平面設(shè)計師就業(yè)班等精品課程,專業(yè)技能+就業(yè)培訓+項目實訓的培訓模式,讓你在培訓的過程中輕松體驗企業(yè)級的項目實訓,助您高薪就業(yè)!
隨著軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,軟件產(chǎn)品的質(zhì)量控制與質(zhì)量管理正逐漸成為軟件企業(yè)生存與發(fā)展的核心。幾乎每個大中型IT企業(yè)的軟件產(chǎn)品在發(fā)布前都需要大量的質(zhì)量控制、測試和文檔工作,而這些工作必須依靠擁有嫻熟技術(shù)的專業(yè)軟件人才來完成。軟件測試工程師就是這樣的一個企業(yè)重頭角色。業(yè)內(nèi)人士分析,該類職位的需求主要集中在沿海發(fā)達城市,其中北京和上海的需求量分別占去33和29。民企需求量最大,占19,外商獨資歐美類企業(yè)需求排列第二,占15。然而,目前的現(xiàn)狀是:一方面企業(yè)對高質(zhì)量的測試工程師需求量越來越大越大,另一方面國內(nèi)原來對測試工程師的職業(yè)重視程度不夠,使許多人不了解測試工程師具體是從事什么工作。這使得許多IT公司只能通過在實際工作中進行淘汰的方式對測試工程師進行篩選,因此國內(nèi)在短期將出現(xiàn)測試工程師嚴重短缺的現(xiàn)象。
根據(jù)對近期網(wǎng)絡(luò)招聘IT人才情況的了解,許多正在招聘軟件測試工程師的企業(yè)很少能夠在招聘會上順利招到合適的人才。在具體工作過程中,測試工程師的工作是利用測試工具按照測試方案和流程對產(chǎn)品進行功能和性能測試,甚至根據(jù)需要編寫不同的測試用例,設(shè)計和維護測試系統(tǒng),對測試方案可能出現(xiàn)的問題進行分析和評估。對軟件測試工程師而言,必須具有高度的工作責任心和自信心。任何嚴格的測試必須是一種實事求是的測試,因為它關(guān)系到一個產(chǎn)品的質(zhì)量問題,而測試工程師則是產(chǎn)品出貨前的把關(guān)人,所以,沒有專業(yè)的技術(shù)水準是無法勝任這項工作的。同時,由于測試工作一般由多個測試工程師共同完成,并且測試部門一般要與其他部門的人員進行較多的溝通,所以要求測試工程師不但要有較強的技術(shù)能力而且要有較強的溝通能力。